30 jaar ervaring in de financiële branche

Visie

In een strategisch plan hebben de bestuurders van TRIPLE i de koers neergelegd. De visie richt zich op drie kerndoelen die van belang zijn voor TRIPLE i om de continuïteit te bewerkstellen en de informatievoorziening te innoveren. TRIPLE i wil enerzijds zijn mediaplatvorm voor adverteerders en exposanten optimaliseren, en anderzijds abonnees en bezoekers van websites en events nog beter informeren en met name laten reageren.

Kerndoelen:

• Social media-omgevingen voor lezers en bezoekers van onze websites ontwikkelen met gebruik van nieuwe mediavormen.
• De huidige hoofdbranches van TRIPLE i verdiepen en synergetische effecten realiseren.
• Expansie over de grens creëren, waardoor een beter rendement behaald kan worden voor verdere positionering.

We zien met het volste vertrouwen de realisatie van de doelen tegemoet!

Innovatie (vitaliteit)

Sterker uit de strijd komen na een forse recessie is bij TRIPLE i zeker van toepassing. De laatste jaren hebben we niet stilgezeten. We hebben onze posities versterkt. Alle activiteiten zijn leidinggevend in de branche waarin zij zich begeven.

Blijf op de hoogte!

30 jaar ervaring in de financiële branche

Historie

Meer dan twintig jaar geleden heeft Danny Chengadu het bedrijf opgericht. Na een jaar kwam zijn vriend Anton Nota het team versterken. Vanuit een karakteristiek pand op de Herengracht 136 te Amsterdam werden de ambitieuze plannen om multimediale uitgever in de financiële wereld te worden, bedacht en gerealiseerd. Voor die tijd geen gemakkelijke opgave omdat grote uitgevers al tientallen jaren actief waren. In 2000 werd de Herengracht verruild voor een kantoorgebouw te Weesp. Inmiddels is TRIPLE i terug naar waar het begon, Amsterdam. Inmiddels zijn onze producten marktleider in hun segment en is TRIPLE i een gerenommeerd mediabedrijf. De drie aandeelhouders van het eerste uur, Danny, zijn broer Tim en Anton zijn nog steeds aandeelhouder. Begin 2011 hebben leden van het managementteam de mogelijkheid gekregen om ook als aandeelhouder in te stappen; dit zijn Linda Chengadu en Ferry Roersma. Hierdoor is de betrokkenheid, evenals verantwoordelijkheid van het managementteam, versterkt. Het bedrijf heeft altijd trouwe medewerkers gekend doordat enerzijds de sfeer familiair is en anderzijds de ambitie een uitdaging. Dit is niet alleen voor de medewerkers voelbaar, maar ook voor de relaties van TRIPLE i.

Spirit en durf, in combinatie met visie en kennis, zijn altijd de unieke factoren geweest van dit innovatieve en professionele bedrijf. De toekomst zien de aandeelhouders met veel positiviteit en vertrouwen tegemoet. positivisme en vertrouwen tegemoet.

30 jaar ervaring in de financiële branche

Multimedia

TRIPLE i heeft zich in meer dan twintig jaar tijd van een redactie- en researchbureau ontwikkeld tot een volwaardig multimediabedrijf. Het succes van onze producten is een combinatie van onafhankelijke redactie en research en een innovatieve kijk op de markt. De tijdschriften, nieuwsbrieven, websites en events genieten vertrouwen in de markt. Een bewijs van stabiliteit en autoriteit. Bij sociale media draait het bij onze websitebezoekers om dynamiek en de interactie. Het vertrouwen in ‘peers’ neemt steeds verder toe, wat inhoudt dat er steeds meer waarde wordt gehecht aan de mening van ons netwerk.

Door haar specifieke expertise is TRIPLE i voor veel bedrijven een betrouwbare adviseur en partner. Hierdoor hebben ook veel grote buitenlandse bedrijven de expertise van TRIPLE i gebruikt voordat zij hun producten en diensten in Nederland gingen aanbieden. Met ruim veertig uitgaven en een groot lezersbereik behoort TRIPLE i bij de belangrijkste financiële informatieverstrekkers in Nederland.

30 jaar ervaring in de financiële branche

Social Media

Social media en apps verbinden de huidige multimediaproducten aan elkaar. Er is een dialoog met grote groepen gebruikers van onze mediadragers. Het zal niemand verbazen dat niet alleen de ‘digital natives’ maar ook onze doelgroep (40 tot 60 jaar) zeer actief bezig is met social media. Het vertrouwen in ‘peers’ neemt steeds verder toe, wat inhoudt dat we netwerken creëren waar ‘peers’ zich thuis voelen. Social media speelt ook hier een steeds belangrijker rol in de marketing en Public Relations van TRIPLE i.

Natuurlijk is het gebruiken van social media geen wetenschap. Ervaringen moeten uitwijzen wat onze grote groep (professionele) bezoekers apprecieert. De integratie van social media binnen onze netwerken blijft een dynamisch geheel. We zullen blijven zoeken naar de kritische massa op zoek naar het viral effect waardoor er steeds meer mensen op de website afkomen.

Daag de ‘peers’ uit!

ABN amro
Annexum
Avéro
BLG
Blue Value Fund
Centraal beheer
CMIS Distributie
Containerpoule BV
CrediVance
DAK
Dela
Delta Lloyd
ElipsLife
Euroface
ETF Securities
Faster Forward
Fintessa Vermogensbeheer BV
Haerzathe Investments
HDN Davinci
Hiscox
Huis & hypotheek
Huismerk
Hypokeur
Hypotheekshop
Hypotrust
ING IM
Interbank
Kapitaal op Maat
Legal & General
Lloyds Bank
Nationale Hypotheek Garantie (NHG)
Nationale Nederlanden
Nationale Waarborg
Nedasco
Pioneer
Rabobank
Robeco
SNS Bank
State Street Global Advisors
Surence
SynVest
Taf
Think ETF’s
Obvion
ONVZ
Vastgoedfonds Nederland
VCN/United Capital
Voogd & Voogd
Welke
Woonfonds

30 jaar ervaring in de financiële branche

Maatschappelijk verantwoord ondernemen

Als onderneming draagt TRIPLE i medeverantwoordelijkheid voor samenleving en milieu. Bij TRIPLE i is maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) integraal onderdeel van de bedrijfscultuur. Dat houdt in dat TRIPLE i opereert op basis van de kernwaarden respect, kwaliteit, transparantie en vertrouwen, die zijn neergelegd in de gedragscode. MVO betekent ook dat TRIPLE i zich verantwoordelijk voelt voor alle belanghebbenden: klanten, werknemers, aandeelhouders, zakelijke relaties en de samenleving.

De directie van TRIPLE i erkent het belang van maatschappelijk verantwoord ondernemen. Het management team van TRIPLE i is verantwoordelijk voor MVO, met inbegrip van alle maatschappelijke en milieuvraagstukken. De afgelopen jaren heeft TRIPLE i vooruitgang geboekt op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen door een gedragscode te ontwikkelen.

TRIPLE i ziet erop toe dat de MVO-activiteiten aansluiten bij de bedrijfsstrategie en bij de meest relevante zakelijke aandachtspunten. Daarom gaat TRIPLE i zich, naast het in praktijk brengen van de kernwaarden, ook in toenemende mate richten op thema’s als corporate governance, risicomanagement, compliance en werknemersvraagstukken, zoals arbeidsomstandigheden en opleiding en ontwikkeling. Bij dit alles neemt TRIPLE i enkele van de meest algemeen aanvaarde MVO-maatstaven in aanmerking. Respect: wij behandelen al onze stakeholders zoals wij zelf behandeld willen worden, met aandacht voor individuele en culturele verschillen.

Kwaliteit: wij bieden producten en diensten die zijn ontwikkeld om onze klanten een goed respons te bieden.
Transparantie: wij verstrekken eerlijke, correcte en tijdige informatie over onze producten, prestaties en financiële resultaten.
Vertrouwen: wij bouwen aan langdurige relaties door te doen wat wij beloven.
Klanten: met onze klanten hebben wij langdurige relaties door producten en diensten te leveren waarmee zij hun respons kunnen verbeteren. Wij streven ernaar klanten duidelijk, zorgvuldig en tijdig van informatie te voorzien, zodat zij op basis daarvan de juiste producten en diensten kunnen kiezen. Wij respecteren onze klanten in die zin dat wij belang stellen in hun mening, deze ter harte nemen en onze verplichtingen nakomen.
Aandeelhouders: strikte naleving van onze kernwaarden en een evenwichtige belangenafweging passen in ons streven onze aandeelhouders duurzame rendementen te bieden. Door een open, zorgvuldige en tijdige informatievoorziening kunnen onze aandeelhouders weloverwogen beslissingen nemen.
Werknemers: samen werken we aan een cultuur waarin wij onze werknemers stimuleren en belonen om onze kernwaarden na te leven en om collegiaal aan elkaars succes bij te dragen. Van alle medewerkers wordt verwacht dat zij de kansen, scholing en middelen aangrijpen die nodig zijn om hun werk goed te kunnen doen. Iedereen heeft zelf de verantwoordelijkheid om onze kernwaarden in praktijk te brengen, initiatief te tonen, goed samen te werken en het langetermijnbelang van al onze belanghebbenden te dienen.
Zakenpartners: wij streven naar langdurige relaties met onze zakenpartners en nemen daarbij onze kernwaarden als uitgangspunt. Samen leveren wij kwaliteitsproducten en -diensten. Door open en zorgvuldig te communiceren en datzelfde ook van onze zakenpartners te verwachten, stellen wij al onze belanghebbenden in staat om weloverwogen beslissingen te nemen.
Samenleving: wij streven naar een langdurige band met de gemeenschappen waarin wij actief zijn en hechten eraan een positieve bijdrage te leveren.

Management team
TRIPLE i

30 jaar ervaring in de financiële branche

GEZOCHT: Stagiair Redactie V/M

TRIPLE i zoekt een gedreven stagiair die als financieel-economisch redacteur voor het multimediale uitgeefcluster Cash aan het werk gaat. De persoon die wij zoeken moet affiniteit hebben met de financieel-economisch wereld. Hij of zij zal gaan werken voor het Cash/Asset-cluster, www.cashcow.nl; www.theasset.nl Functieomschrijving De kandidaat gaat onder leiding van de hoofdredacteur alle aspecten van het reilen en zeilen op een redactie onder de knie krijgen:

  • social media onderhouden van de platforms
  • financiële artikelen schrijven
  • de website cashcow.nl van beursnieuws, tips en adviezen voorzien
  • ondersteuning bij het schrijven van het jaarlijks terugkerende tabloid (ingestoken bij De Telegraaf)
  • bovendien gaat zij/hij de ins & outs van de BeleggersFair 2019 begeleiden (zie www.beleggersfair.nl).
  • ook zelfstandig onderzoek behoort tot het takenpakket.

Doelgroep De doelgroep van TRIPLE i bestaat uit (potentiële) beleggers en vermogende Nederlanders.

Gevraagd

De voorkeur gaat uit naar een vrouw of man met affiniteit voor beleggen. Geschikte kandidaten denken multimediaal en zijn gefocust op de digitale ontwikkelingen. Ze kunnen goed overweg met externe nieuwsbronnen, zijn communicatief, representatief, kunnen goed zelfstandig werken en kunnen een ‘rechte rug’ maken. Deze vacature is een afwisselende en uitdagende stageplaats binnen een sterk innoverende organisatie met goede mogelijkheden voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling.

Stuur je cv en sollicitatiebrief naar: L.chengadu@3xi.nl

Bedrijfsprofiel

TRIPLE i heeft zich in meer dan vijfentwintig jaar tijd van een redactie- en researchbureau ontwikkeld tot een volwaardig multimediabedrijf. Het succes van onze producten is een combinatie van onafhankelijke redactie en research en een innovatieve kijk op de markt. De tijdschriften, nieuwsbrieven, websites en events genieten vertrouwen in de markt. Een bewijs van stabiliteit en autoriteit. Bij sociale media draait het bij onze websitebezoekers om dynamiek en de interactie. Door haar specifieke expertise is TRIPLE i voor veel bedrijven een betrouwbare adviseur en partner. Met de channels genereert het bedrijf een groot bereik onder particuliere beleggers en financiële professionals en behoort TRIPLE i bij de belangrijkste financiële informatieverstrekkers in Nederland.